Vrouwen net mensen; hoe kom je daar nu bij. Het zijn supermensen; als het hun belieft laten ze hun voorraad eicellen gerust afsterven omdat ze op hun 40ste nog even een eicel in een kliniek kunnen scoren of ze laten er ééntje invriezen;

Ze zijn tegelijkertijd vrouw, vriendin, moeder, echtgenoot; vandaar ook dat er zoveel voltijd-banen waar mannen een moord voor doen, vernietigd worden in tientallen deeltijd-banen zodat mevrouw weer het gevoel krijgt dat ze superman is.

Een verplicht quotum voor functies van vrouwen aan de top maar als je in de bouw, industrie, techniek of produktiewerk zit, is de enigste vrouw die je ziet een intercedente die als afgeleide van jouw werk, denkt te kunnen beslissen alsof jij geschikt bent voor het werk.

55-jarige oma's en ouder, die hun leven al achter de rug hebben, denken zich nog beslissingen te kunnen permiteren op de werkvloer waarbij ze jongere mannen als risicogroep beschouwen omdat ze niet met hen kunnen opschieten (een vorm van emotionele chantage) wat zelfs tot ontslag leidt.

( een oma van 52 jaar het nog nodig achtte om in een string onder zo'n witte doorzichtige broek te paraderen, iieeeuwww)

er is geen verplicht quotum bij de "klote" baantjes.
Dus daarom zie je nauwelijks vrouwelijke chauffeurs, soldaten (ook geen dienstplicht voor hun). De feministen hebben de politici in hun broekzak en duwen er allerlei vrouwvriendelijke maatregelen door ten koste van mannen. En hou je mond dicht, want anders wordt je aangeklaagd voor sexuele intimidatie.

niemand heeft het erover dat vrouwen anders zijn dan mannen. Ze hebben andere interesses.
Een veel minder percentage vrouwen is uberhaupt geinteresseerd in de funktie die normaal gesproken door mannen worden bezet.
Dat zie je terug in de opvoeding, vrouwen spelen met poppen, mannen met lego.
Jongens concurreren over alles en nog wat. Meisjes werken samen.
Nee zeggen ze nu, mannen en vrouwen zijn gelijk. Dat is je grootste onzin.
Mannen praten uren over computers, gros van vrouwen zijn dan allang huilend weggerend bijv.
Maar zeg het niet want dan ben je sexsistisch (waarschijnlijk anders gespeld dan ik nu doe)

@3

Vrouwen willen best, maar moeten eerst de zilverruggenberg trotseren.
Als dat eenmaal is gelukt moeten ze zich zien te handhaven.

Niet aankomen met verschillen van samenwerken enz... de maatschappij is juist in balans door deze verschillen!

o, vrouwen mogen ook al geen geld verdienen net als linkse mensen, die moeten ook alles voor nop doen, jullie zijn zeker seksisten en niet zo weinig ook

@1
Ik begrijp dat je wat frustraties kwijt wil nadat je onder een vrouwelijke leidinggevende (een 55-jarige oma?) hebt gewerkt. Ik ken genoeg vrouwen met een technische functie en ook mannen die in deeltijd werken, dus je verhaal is alleen op jouw persoonlijke omgeving gebaseerd. Als man tel je pas mee als 55-plusser dus door een oudere vrouw als oma te betitelen verraadt je je seksisme.

@2
Ik betwijfel of je als vrouw veel kans maakt bij die 'klotebaantjes' maar dat ligt naar mijn idee aan de mannen die je moeten aannemen.

@6

Ik ben brandweervrouw in een leidinggevende functie en werk in een gevangenis en ben absoluut geen man-wijf voor ik dat te horen ga krijgen, heb altijd hard gewerkt en veel moeten leren om te bereiken waar ik nu ben.

Mannen vinden een vrouw die 'capaciteiten' heeft "eng"! Dat is mijn persoonlijke ervaring... eenmaal binnen op een funtie is er geen vuiltje meer aan de lucht... maar de weg er naartoe is lang..

Kans maken heeft hier niets meer mee te maken, knokken wel ;)

@7

Oh, je bent dus én brandweerman, én leidinggevende, én in een gevangenis met alleen maar mannen; wat een rare maar perfecte combinatie hoor. Wat doe je daar dan; permanente aanwezigheidsplicht in geval ze je even moeten bellen omdat er brand is?

Vrouwen kunnen nooit eens een baan krijgen op grond van eigen verdienste! Dat ze 'beter' of even goed zijn als een man; daarom komen ze altijd met van die psychologische drogredeneringen. De meeste mannen zijn niet meer onder de indruk van dit soort psychologische prietpraat.

@6 99,9% van alle screenings en sollicitaties gaan via het uitzendbureau; 99,99999% van alle intercedentes zijn vrouwelijk.
Elk sollicitatie bij een bedrijf wordt gescreend door iemand van Personeel&Organisatie, wat in 99,9% ook allemaal vrouwen zijn.

@8 Vrouwen kunnen nooit een baan krijgen op basis van eigen verdienste?
Ben jij met een tijdmachine per ongeluk 2010 terechtgekomen?
In het bedrijf waar ik werk werken heel veel vrouwen waarvan een groot deel in leidinggevende functies. Jammer voor jou, maar die functies hebben ze gekregen vanwege hun opleiding en kwaliteiten.
Ben je trouwens ook mening dat een chirgurge niet op basis van eigen verdienste chirurge is geworden?

@8 Ze is brandweervrouw en sinds wanneer zitten in geen gevangenis alleen maar mannen. En je weet je dan niet dat voor mensen die bij de vrijwillige brandweer zitten speciale regelingen zijn?
Bij de meeste bedrijven in kleinere gemeenten zonder volledige beroepsbrandweer het zelfs aangemoedigd deel te nemen aan de vrijwillige brandweer omdat de hele gemeenschap daar groot belang bij heeft.
Hulde dus voor deze vrouw die een groot deel van haarvrije tijd invult (of opgeeft) voor het gemeeschapsbelang.
Het zal me niet verbazen als ze daar ook groepscommodant is.

commendant tsss, domme violier

@3 Niemand zegt dat mannen en vrouwen en gelijk zijn. Dat ze hier en daar andere interesses hebben ook niet. Maar ze hebben wel dezelfde capaciteiten. In mijn sector zijn de helft van de mensen op de ICT vrouwen. Ik zou je niet graag in mijn prive-omgeving een discussie over comps laten voeren ook, ik ben bang dat jij huilend wegrent.

@8

Ik denk dat je een sociaal emotioneel probleem hebt met vrouwen? ;)

@14 Denk je dat? Het lijkt me wel zeker!

@15 Ja , maar je mag hier toch alleen "ik vind, ik denk " zeggen ? ;)

@10 Mannen willen voltijd werken. Vrouwen willen alleen deeltijd werken. Voor het creëren van deeltijdbanen worden sowieso voltijdbanen vernietigd.
------
Steeds meer vrouwelijke huisartsen

UTRECHT - Van de huisartsen in Nederland is 38 procent vrouw. Binnen vijf jaar zal dat meer dan de helft zijn. Hierdoor zal ook het aantal in deeltijd werkende huisartsen verder toenemen. Dit blijkt uit de huisartsenregistratie van het Nederlands instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg (NIVEL).

In de afgelopen tien jaar is het aantal huisartsen in Nederland met 16 procent toegenomen. Er zijn echter grote verschillen in 'groeicijfers' tussen mannen en vrouwen. Het aantal vrouwelijke huisartsen is bijna verdubbeld, terwijl het aantal mannen met 6 procent is afgenomen.

Sterker

Omdat van de huisartsen in opleiding rond 71 procent vrouw is, zal het aantal vrouwelijke huisartsen in de komende jaren veel sterker toenemen dan het aantal mannelijke huisartsen. Daardoor zal in 2015 meer dan de helft van de huisartsen vrouw zijn.

Deze ontwikkelingen zullen onder meer tot gevolg hebben dat het aantal in deeltijd werkende huisartsen verder toeneemt. In 2009 werkte al 86 procent van de vrouwelijke huisartsen in deeltijd tegenover 41 procent van de mannen.En van de pas afgestudeerde huisartsen die nog op zoek zijn naar een praktijk, blijkt 92 procent van de vrouwen een deeltijdbaan te ambiëren tegenover 48 procent van de mannen http://www.nu.nl/werk-en-prive/2182013/steeds-m...

@13 Datgene waarvan jij in je post het beste voorbeeld van geeft, is je gebrek aan zakelijkheid en onvermogen om stress te verwerken zonder emotioneel te worden.

Meer vrouwelijke huisartsen ziek door stress

HILVERSUM - Een op de acht vrouwelijke huisartsen (12 procent) heeft burn-out klachten. Dat blijkt uit onderzoek van de Universiteit Maastricht met gegevens over 2006.
Het is twee keer zoveel als twee jaar daarvoor, aldus de onderzoekers, zaterdag in RTL-Nieuws.
De onderzoekers schrijven die toename toe aan de hoge werkdruk en de combinatie van werk en gezin. "Door de toegenomen administratie komt de aandacht voor de patiënt steeds meer onder druk te staan", aldus onderzoekster Yvonne Winants.
Bron: http://www.nu.nl/economie/1533668/meer-vrouweli...

@14 en @15

Het moge duidelijk zijn dat ondergetekenden niet voldoen aan de feminine criteria om een oordeel uit te spreken wie waarmee een probleem heeft.

wanneer vrouwen op mannen willen lijken, gaan ze hetzelfde gedrag van die mannen vertonen.

Waarom dan die foto van Krista van Velzen. Haar wachtgeld is stopgezet, en veel verdiend heeft ze ook niet bij de SP. Laat haar lekker fietsen in Australie. Gelijk heeft ze.