Simpel
gewoon meer zuipen, valt alles ineens weer mee.

#1
Jij komt er wel, tjongejonge

een onderschat probleem....

ik denk dat relativeren ook wel helpt. Ik heb een drukke stress volle baan, maar ken mijn eigen grenzen en stel ze ook. Kan niet meer doen dan ik al doe, als je de juiste prioriteiten stelt denk ik dat je er wel komt. en mijn werkgever gaat er gelukkig in mee

@4 idem bij mij, alleen gaat mijn werkgever er niet echt in mee. En zo vergaat het velen.
Een burn out overkomt een hard werkende en toegewijde (hart voor de zaak) medewerker, die weinig steun van zijn baas krijgt.
Een minder toegewijde medewerker relativeert al genoeg om niet over de toeren te raken en gebruikt andere taktieken om bij de baas een goede indruk te krijgen.
Wanneer die hard werkende en toegewijde medewerker vervolgens ook gaat relativeren en prioriteiten gaat stellen, dit om een burn out te voorkomen, krijgt hij nog meer druk van bovenaf om toch vooral maar niet af te zakken in zijn prestaties.
Zo werkt het in de praktijk met werkgevers die personeel als een noodzakelijk kwaad beschouwen.
En met een rechts kabinet onder leiding van VVD en apatische linkse partijen zal het voorlopig niet beter gaan worden.

@5 Met zo'n ultrarechts Bilderberger-kabinet zullen het aantal gevallen van burnout en arbeidsongeschiktheid alleen maar toenemen en worden die drop-outs veroordeeld tot armoede. Men wordt nog vele malen harder onder elkaar in het bedrijfsleven, want rechts denkt alleen maar aan vette winsten, een zo hoog mogelijk opbrengst, enz. Nederland wordt nu al kil en hard!